Памятка по внесению сведений на Интерактивный портал агентства труда и занятости населения Красноярского края

Работодатели, осуществляющие деятельность на территории Красноярского края, обязаны обеспечить предоставление сведений о состоянии условий и охраны труда агентству труда и занятости населения красноярского края (статья 214 Трудового кодекса Российской Федерации, статья 5.1 Закона Красноярского края от 29.06.1999 № 7-419 «Об охране труда в Красноярском крае», Порядок организации сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Красноярского края, утвержденный постановлением Правительства Красноярского края от 22.05.2015 № 253-п,Положение об агентстве труда и занятости населения Красноярского края, утвержденное постановлением Правительства Красноярского края от 15.07.2010 № 387-п).